入社のきっかけは

• 大学進学を機に一度は福井を離れましたが、就活では「地元に根ざしながら、世界へ事業を広げる企業で働きたい」と考えていました。人と話すことが好きで、対話を通じてお客様の課題を引き出し提案する営業に魅力を感じていた私の決め手となったのは、日華化学の「人」の温かさでした。インターンシップで感じた本社のフラットな雰囲気、内々定後に届いた採用担当の方からのメッセージ、事業部長との面談など、一人ひとりに誠実に向き合ってくれる姿勢から日華化学が大切にする「大家族主義」を肌で感じ、「この人たちと働きたい」と心が決まりました。

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学生時代に取り組んだことは

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• 会計学ゼミでは、全国規模の投資コンテストに出場し、企業分析と投資判断を通じて経済を見る力を養いました。暮らしのトラブル対応を扱うコールセンターのアルバイトでは、焦るお客様から素早く状況を聞き取り、専門業者へつなぐ中で声のトーンに合わせ言葉を選ぶ姿勢を磨きました。企業を見る目と相手の困りごとをくみ取る力の両輪が、今のソリューション営業の土台となっています。

今の仕事の内容は

• 現在は、クリーニング工場やリネンサプライ工場、代理店様を訪問し、業務用洗剤や関連システムの提案を行っています。私たちが提供しているのは、単なる「洗剤」ではなく、お客様の現場課題を解決するためのソリューションです。例えば、エネルギーコスト価格の上昇を背景とした「低温でもしっかり洗いたい」というニーズや、環境負荷低減への対応など、現場ごとの課題を丁寧にヒアリングし、省エネ・節水につながる薬剤や運用方法を提案しています。また、自動投入機による省人化提案ではエンジニアリング系のグループ会社と連携し、技術面では研究部門とも協力しながら、お客様向けの基礎講座や研究員との同行訪問も実施しています。「製品・設備・技術サポート」の３方向から、お客様の現場改善に幅広く関われることが、この仕事の大きな魅力です。

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仕事のやりがいは

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• 私が大切にしているのは、製品を納めて終わりではなく、安心して使い続けていただけるところまで価値を届けることです。導入後も現場に足を運び、運用面の困りごとがないか確認しながらフォローを続け、現場の安心感まで支えていけることに、この仕事ならではのやりがいを感じます。もう一つは、自分の仕事が身近な場所で役立っていると実感できることです。例えば、飲食店のおしぼりやホテルのシーツなど、日常のさまざまな場面で自分の関わった製品が活かされています。以前、家族で宿泊したホテルのシーツが日華化学の洗浄剤で洗われていると知った時は、思わず嬉しく誇らしい気持ちになりました。人々の暮らしを支えながら、お客様との信頼関係を築き、自分自身も成長していけるーーそんな実感を持てることが、この仕事の醍醐味だと思います。

これまでのキャリアステップ

1日のスケジュール例